20181123_Aartsenfruit_NFSM_bootcamp006 (1).jpg

Carrière bij aartsenfruit


21/03/2019



20181123_Aartsenfruit_NFSM_bootcamp014 (1).jpgWaar wil je werken? Hier wil je werken?
Aartsenfruit groeit enorm en dat betekent dat het bedrijf continu op zoek is naar medewerkers die ambitieus zijn, inzet tonen en passen bij de cultuur van aartsenfruit. Met Milou Knevels en Bart van den Beukel praten we over werken bij aartsenfruit.

 

Over Milou en Bart

Milou is managementassistente HR en Operations: “Ik ondersteun Frank van der Velden, Operationeel directeur, op het gebied van Operations en daar vallen ook Human Resource taken onder. Mijn werkzaamheden zijn heel divers, ik houd me bezig met talloze aspecten van Human Resource. Daarnaast verleen ik ondersteuning op operationeel gebied, denk daarbij aan kwaliteitsbeleid.”
Bart is HR-officer: “Samen met Milou ben ik bezig met allerhande personeelszaken, waarbij ik me met name op werving focus. Welke mensen hebben we nodig? Waar en hoe vinden we die mensen?”

 

Continu nieuwe mensen

“Het verloop onder medewerkers is erg laag”, vertelt Milou, “dus groei is de voornaamste reden dat we continu mensen zoeken. Dat doen we op verschillende manieren. We zetten advertenties en posters in, vragen aan medewerkers of ze potentiële medewerkers kennen en we maken gebruik van social media. Maar we presenteren aartsenfruit ook op banenbeurzen en recentelijk hebben we een film gemaakt. Met die film geven we een persoonlijk beeld van aartsenfruit. We laten echt zien wie je collega’s worden.”

 

Veel te bieden

“Het spreekt vanzelf dat we onze medewerkers prima arbeids-voorwaarden bieden. Daarnaast bieden we afwisselende banen en doorgroeimogelijkheden. Bij vacatures kijken we altijd eerst of onze eigen mensen kunnen doorgroeien. We investeren in mensen met cursussen en opleidingen en onze medewerkers krijgen waardering voor hun werk”, vertelt Milou. Bart vervolgt: “Binnen aartsenfruit is weinig hiërarchie en de sfeer is informeel. Het is een familiebedrijf en dat merk je aan de familiaire sfeer binnen het bedrijf.”

 

Inwerken

Binnen aartsenfruit wordt veel aandacht besteed aan het inwerken van nieuwe medewerkers. Goed ingewerkte mensen hebben meer plezier in hun werk en stralen meer zelfvertrouwen uit. Dat is natuurlijk ook belangrijk voor de continuïteit van de dagelijkse werkzaamheden. Er is een uitgebreid inwerk-programma dat is afgestemd op de functie van de nieuwe werknemer. Ook dat is een vorm van investeren.

 

Er vol voor gaan

Volgens Bart en Milou is het lastig om goede mensen te vinden. Bart vertelt: “Wij zoeken mensen met karakter en discipline die er vol voor willen gaan. Vroege vogels, want in onze sector starten we vroeg en maken we lange dagen. Het is absoluut niet erg als kandidaten over weinig productkennis beschikken, want wij leren mensen op dat gebied alles wat nodig is. Erg belangrijk is dat mensen collegiaal en echte teamspelers zijn.” Milou vult aan: “Bij sollicitanten kijken we altijd of ze in de groep passen. Er heerst een familiare sfeer en dat willen we zo houden. Karakter en mentaliteit zijn heel belangrijk. Je past bij aartsenfruit of niet. We zijn gedisciplineerd, respecteren elkaar, maken plezier en we zorgen ervoor dat alles goed geregeld is. Als je je thuis voelt in die cultuur, is aartsenfruit een geweldige werkgever.”

 

Plezier, energie en familiegevoel

We hebben Milou en Bart ook gevraagd wat werken bij aartsenfruit voor hen betekent. Milou: “Voor mij betekent het veel uitdaging en veel plezier. Elke dag heb ik veel te regelen en dat doe ik graag. We doen alles voor onze collega’s en aanstaande collega’s, en dat doen we zo goed mogelijk. Daar haal ik veel energie uit.” Ook Bart is enthousiast: “Aartsenfruit is echt een ander bedrijf dan andere bedrijven, mede door de sector waarin we actief zijn. We zijn super intensief met het bedrijf bezig, er is altijd een uitdaging. Onze collega’s zijn zeer gemêleerd en ook de mensen die we werven zijn heel verschillend. Maar alle mensen maken deel uit van de familie, er is een oprecht familiegevoel. Dat gevoel heerst in alle vestigingen.”

 

Werken bij aartsenfruit: aartsenfruit.com/jobs